by admin | Jun 6, 2021 | Plaće i zaposlenici
Ugovor o radu i izvanredni otkaz Zasnivanje radnog odnosa Radnik i poslodavac mogu zasnovati radni odnos na određeno ili neodređeno vrijeme. Poslodavac i radnik mogu produžavati ugovor o radu zasnovan na određeno vrijeme do maksimalno tri godine u neprekinutom...
by admin | Sep 10, 2019 | Plaće i zaposlenici
U tablici koju Vam dostavljamo ukratko se osvrćemo na mogućnosti isplate najzanimljivijih neoporezivih naknada koje su Vam dostupne prema Zakonu o porezu na dohodak i pripadajućem Pravilniku. Neoporezivi iznosi naknada, potpora, nagrada Ako u međuvremenu zaposlite...
by admin | Oct 1, 2014 | Plaće i zaposlenici
Novim Zakonom o radu koji je stupio na snagu 07.08.2014.otvara se još jedna mogućnost zapošljavanja radnika. Radi se o odredbi Zakona (članak 61. Zakona o Radu ) koja dozvoljava zapošljavanje radnika, koji je već zaposlen kod jednog poslodavca na puno radno vrijeme,...
by admin | Oct 1, 2014 | Plaće i zaposlenici
Što treba sadržavati putni nalog? Prije svega treba znati što se smatra putnim nalogom. Putnim nalogom se smatra putovanje na udaljenost veću od 30 km od radnog mjesta radnika, ali pazite! Ako ste iz Zagreba, i morate otići na par sati nešto obaviti u Samobor, to se...
